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Zu welchem der vier psychologischen Temperamenttypen gehören Sie? Temperament bezieht sich auf die relativ stabilen psychologischen Eigenschaften und Verhaltenstendenzen einer Person, die die typische Reaktion einer Person auf Emotionen, Emotionen und Verhaltensweisen widerspiegeln. Es umfasst Aspekte wie Geschwindigkeit, Intensität, Stabilität und Richtwirkung psychologischer Aktivitäten. Im Ei...

Wenn Sie leckeres Essen genießen, sind Sie eher der Typ „erst bitter und dann süß“ oder eher der Typ „Wind und Wind“? Die japanische Wahrsagerin Mochizuki Anshia analysierte die verborgenen Persönlichkeiten, die durch vier verschiedene Essgewohnheiten repräsentiert werden. Aus welcher Fraktion kommst du?

Das Narzisstische Persönlichkeitsinventar (NPI) ist ein häufig verwendetes psychometrisches Instrument zur Messung narzisstischer Persönlichkeitsmerkmale. Ursprünglich 1979 von Raskin und Hall mit einigen Überarbeitungen und Verbesserungen entwickelt. Unter ihnen ist NPI-16 eine vereinfachte Version von NPI, die 2006 von Ames, Rose und Anderson vorgeschlagen wurde. Der NPI-16 ist eine 16-Punkte-S...

Enneagramm/Ninehouse ist ein uraltes Wissen mit einer mehr als 2.000-jährigen Geschichte. Es unterteilt die Persönlichkeiten der Menschen entsprechend ihren gewohnheitsmäßigen Denkmustern, emotionalen Reaktionen, Verhaltensgewohnheiten und anderen Persönlichkeitsmerkmalen in neun Typen: Perfektionist Typ 1 (Der Reformator): Perfektionierer, Verbesserer, Verteidiger von Prinzipien, Botschafter der...

SR16 ist eine professionelle, systematische und sehr strenge Selbstbewertungsskala. Sie zeichnet sich durch ihre Einfachheit und Klarheit aus. Mit diesem Fragebogen können Sie schnell Ihr eigenes Depressionsniveau ermitteln. Hauptsächlich geeignet für Erwachsene mit depressiven Symptomen, auch ambulant und stationär. Es enthält 16 Items, die sich jeweils auf einen anderen Aspekt depressiver Sympt...

Der DISC-Persönlichkeitstest, auch bekannt als DISC-Persönlichkeitstest oder DISC-Verhaltenstest, ist ein von ausländischen Unternehmen weit verbreiteter Persönlichkeitstest, der dazu dient, Menschen zu testen, zu bewerten und ihnen dabei zu helfen, ihr Verhalten, ihre zwischenmenschlichen Beziehungen, ihre Arbeitsleistung, ihre Teamarbeit, ihren Führungsstil usw. zu verbessern . Der DISC-Persönl...

Willkommen beim Enneagramm-Test! Hierbei handelt es sich um eine psychologische Theorie, die menschliche Persönlichkeitsmerkmale und Verhaltensmuster beschreibt. Nach der Enneagramm-Theorie wird jeder Mensch in neun verschiedene Persönlichkeitstypen eingeteilt, von denen jeder seine eigenen einzigartigen Eigenschaften, Motivationen und Verhaltensmuster aufweist. Bei diesem Test handelt es sich um ...

„Morgen übermorgen, wie viele Morgen gibt es? Ich lebe, um auf morgen zu warten, alles wird verschwendet.“ Dieses weithin gesungene Lied von morgen beschreibt anschaulich den Lebenszustand vieler Menschen, die Dinge „zögern“, und zeigt, dass große Dinge nicht durch ständiges Zögern erreicht werden können. „Warum weiß ich, dass Aufschieben schlecht ist, aber ich prokrastiniere trotzdem?“ Ich glau...

In einer Welt voller Unsicherheit haben die Einstellungen von Pessimisten und Optimisten tiefgreifende Auswirkungen auf ihren Lebensweg. Pessimisten könnten sagen, dass sie immer Recht haben, weil sie immer das Worst-Case-Szenario vorhersehen, während Optimisten immer vorwärts gehen, weil sie glauben, dass die Zukunft voller Möglichkeiten ist. Beide Einstellungen haben ihren Wert, aber eine optimi...

Selbstbeurteilungsskala für depressive Symptome mit neun Punkten (Patient Health Questionnaire-9, kurz PHQ-9 genannt). Der PHQ-9 ist ein einfaches, effektives Instrument zur Beurteilung depressiver Symptome, das in der Klinik und in der Forschung weit verbreitet ist. Es besteht aus neun Fragen, die neun häufige depressive Symptome abdecken, darunter schlechte Laune, Interessenoder Glücksverlust, ...