Test de recherche: 霍兰德职业兴趣测试CIR图

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Test en ligne gratuit de Holland Vocational Interest Island

Lieu de travail/carrière 1 4 1 minute 4
Test en ligne gratuit de Holland Vocational Interest Island
John Holland est professeur de psychologie à l'Université Johns Hopkins et un célèbre expert en orientation professionnelle aux États-Unis. Il a proposé la théorie de l’intérêt professionnel en 1959, qui a une large influence sociale. On pense que le type de personnalité, les intérêts et la profession des gens sont étroitement liés. L'intérêt est un moteur important pour les activités des gens. To...

Test en ligne gratuit d'intérêt de carrière en Hollande | Version de 90 questions

Lieu de travail/carrière 90 20 5 minute 80
Test en ligne gratuit d'intérêt de carrière en Hollande | Version de 90 questions
Holland's Self-Directed Search est un outil d'évaluation élaboré par John Holland, un expert américain en orientation professionnelle, basé sur sa vaste expérience en matière d'orientation professionnelle et sa théorie des types de carrière. Cette évaluation est très précise et est largement utilisée pour orienter les études, la recherche d'emploi et la transition professionnelle. John Holland es...

test d'intérêt professionnel

Plus le score est élevé, plus le type d'intérêt correspondant est en adéquation avec les caractéristiques de vos intérêts professionnels ; plus le score est bas, moins le type d'intérêt correspondant est en adéquation avec les caractéristiques de vos intérêts professionnels. Après avoir passé le test, vous aurez une compréhension générale de la manière de vous positionner dans votre carrière. Un...

Test en ligne gratuit d'aptitude à la carrière en Hollande | Version de 60 questions

Lieu de travail/carrière 60 16 3 minute 67
Test en ligne gratuit d'aptitude à la carrière en Hollande | Version de 60 questions
L'échelle d'évaluation de l'intérêt professionnel de Holland peut permettre aux sujets d'avoir une compréhension plus scientifique et plus complète de leurs propres traits personnels, aidant ainsi les sujets à combiner leurs traits personnels avec le futur monde du travail et à découvrir et à déterminer leurs propres intérêts et capacités de carrière, de manière à réussir. de meilleures décisions ...

Questions du test de personnalité professionnelle basées sur le test psychologique américain RAND Corporation

Caractère/Personnalité 15 8 2 minute 4
Un test psychologique de personnalité professionnelle très connu. Ce test psychologique est basé sur un ensemble de questions de test psychologique classiques préparées par la célèbre société américaine RAND. Les questions du test psychologique ont été modifiées de manière appropriée en fonction des caractéristiques psychologiques du peuple chinois. Il est maintenant utilisé par certaines grandes...

Fouillez dans sa psychologie à travers la façon dont il rit

Interpersonnel/social 1 1 1 minute
Il existe de nombreuses façons d'exprimer ses émotions, et le rire est la plus agréable. Ce n'est pas une mauvaise idée de se réunir avec trois ou cinq amis et de rire de bon cœur pour renforcer les sentiments mutuels. La façon dont vous riez peut également vous donner un aperçu de l’être le plus profond d’une personne. Dans la vie, le rire est l'expression de ses sentiments, de sa perception de...

Identifiez les personnes en portant des chaussures : quels secrets de travail vos chaussures révèlent-elles ?

Vos chaussures, votre avenir : Une paire de chaussures ne porte pas seulement vos pas, mais peut également indiquer votre cheminement de carrière. Découvrez comment votre choix de chaussures reflète votre attitude au travail et votre potentiel de promotion grâce à ce simple test psychologique. Partons ensemble pour ce voyage amusant de découverte de soi ! Cette question de test psychologique int...
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