🪧 Chuyển đổi tab để khám phá thêm! Nếu bạn không thể tìm thấy những gì bạn muốn, bạn có thể để lại tin nhắn và chúng tôi sẽ bổ sung nó trong thời gian sớm nhất.
Phản hồi ngay lập tức
Trong bài kiểm tra tâm lý bí ẩn này, bạn sẽ bước vào một ngôi nhà ma ám cũ và đối mặt với bốn căn phòng kinh hoàng.
Mỗi phòng đều độc đáo theo cách riêng và những lựa chọn của bạn sẽ tiết lộ bạn là ai và loại nghề nghiệp nào bạn phù hợp.
Hãy dũng cảm chọn phòng và cùng nhau khám phá xu hướng nghề nghiệp của mình nhé!
Bài kiểm tra tâm lý poker!
Bạn có cá tính độc đáo, tài năng phi thường, tiềm năng cần được khai thác và định hướng cần phát triển không?
Bạn có những gì cần thiết để thu hút sự chú ý và trở nên nổi tiếng? Hãy đến và thử câu hỏi này.
Một số người cho rằng các cặp đôi nên thân mật, phải tin tưởng tuyệt đối vào nhau và giữa họ không nên có bí mật gì.
Họ cho rằng giữa vợ chồng không nên có ranh giới tâm lý, nếu không sẽ ảnh hưởng đến mức độ tin cậy giữa vợ chồng và mối quan hệ vợ chồng.
Tuy nhiên, hai người dù thân thiết đến đâu cũng sẽ có những bí mật riêng, không thể nào hoàn toàn không đề phòng được.
Bạn nghĩ sao? Bạn có ng...
Mọi người đều thích những người cao, giàu và đẹp trai phải không? Nhưng khi nhắc đến chuyện hôn nhân, ai cũng sẽ tìm được người phù hợp nhất với mình.
Một người cao ráo, giàu có và đẹp trai thường chỉ là hình mẫu của một người bạn tình hoàn hảo và không nên coi trọng.
Vậy cô gái ơi, em nên tìm người chồng như thế nào? Hãy thử nó và xem!
John Holland là giáo sư tâm lý học tại Đại học Johns Hopkins và là chuyên gia hướng nghiệp nổi tiếng ở Hoa Kỳ. Ông đề xuất lý thuyết về sở thích nghề nghiệp vào năm 1959 và có ảnh hưởng xã hội rộng rãi. Người ta tin rằng loại tính cách, sở thích và nghề nghiệp của con người có mối liên hệ chặt chẽ với nhau. Sở thích là động lực rất lớn cho hoạt động của con người. Bất kỳ nghề nghiệp nào có sở thíc...
Một bài kiểm tra tâm lý rất nổi tiếng về tính cách nghề nghiệp.
Bài kiểm tra tâm lý này dựa trên bộ câu hỏi kiểm tra tâm lý cổ điển do Tập đoàn RAND nổi tiếng của Mỹ chuẩn bị. Các câu hỏi kiểm tra tâm lý đã được sửa đổi phù hợp theo đặc điểm tâm lý của người dân Trung Quốc. Hiện nay nó đã được một số công ty lớn nổi tiếng sử dụng. như một bài kiểm tra tâm lý cho nhân viên. Bài kiểm tra phụ trợ qu...
Sự phù hợp giữa các giá trị cá nhân và tổ chức có thể dự đoán một cách hiệu quả thái độ và hành vi tích cực của nhân viên. Trong các hoạt động quản lý như tuyển dụng nhân tài, đào tạo nhân viên, quản lý nghề nghiệp, thiết kế hệ thống tổ chức và giữ chân nhân viên trong quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp, việc kết hợp các giá trị cá nhân và tổ chức có thể được sử dụng để nâng cao hiệu quả quản lý ...
Thang đo ổn định cảm xúc của Eysenck (EES) là một công cụ đo lường tâm lý được phát triển bởi nhà tâm lý học người Anh Hans Eysenck và được thiết kế để đánh giá mức độ ổn định cảm xúc của một cá nhân.
Eysenck là giáo sư tâm lý học tại Đại học London ở Vương quốc Anh. Ông là một trong những nhà tâm lý học nổi tiếng nhất thời hiện đại và đã biên soạn nhiều bài kiểm tra tâm lý. Bài kiểm tra độ ổn đị...
Có một “con ma” ẩn sâu trong trái tim mỗi người mà họ không dám đối mặt, và nó luôn ảnh hưởng đến cuộc sống của bạn.
Bạn có muốn biết loại ma nào sống sâu trong tâm hồn bạn không? Chỉ cần làm bài kiểm tra nhỏ này và bạn sẽ tìm ra.
