Тесты, связанные с «你的胆量有多大？»

Насколько ты ревнив?

Этот психологический тест — интересный способ изучить свой потенциал и возможные будущие направления на рабочем месте. Давайте вместе пройдем этот тест, чтобы узнать, являетесь ли вы потенциальным кандидатом на рабочее место. Как говорится: Золото всегда сияет. Когда вы впервые приходите на работу, вы можете ничего не знать. Но нельзя отрицать, что вы ничего не можете сделать. Если у вас позитивн...

Карьеристы воспользуются удачей для продвижения по службе!

Если человека не особо устраивает нынешняя ситуация, он начнет фантазировать о будущем. Потому что никто не знает, каким будет будущее. Но что можно сказать наверняка, так это то, что если вы хотите иметь светлое будущее, вам нужно усердно работать сейчас. Не думайте о том, чтобы отлежаться, потому что ничего не изменится. Хотите знать, есть ли у вас шанс стать богатым и знатным в будущем? Приходи...

Каждый надеется, что сможет добиться успеха, но предпосылкой успеха является сначала найти направление успеха. Вот анализ ваших тенденций к успеху, в надежде, что вы сможете правильно оценить себя.

Сверхточный психологический тест, который за 30 секунд определит, насколько вы были в стрессе в последнее время.

В девяти случаях из десяти жизнь неудовлетворительна. В жизни неизбежно случаются неудачи. Некоторые люди не могут оправиться, а другие с каждой неудачей становятся смелее. Почему такая большая разница? На самом деле это не потому, что некоторые люди талантливы, а зависит от очень важного фактора – психологической выносливости.

Рабочее место похоже на поле битвы. Независимо от того, начинаете ли вы или уже прошли множество сражений, вам придется бороться на рабочем месте и столкнуться со многими неизвестными проблемами, с которыми придется столкнуться и преодолеть. Некоторые люди упорно трудятся на рабочем месте в течение длительного времени и все еще бесполезны и лишены ярких пятен, в то время как некоторые люди могут в...

У вас есть ощущение, что у вас много друзей, но мало представителей противоположного пола, с которыми вы можете зажечь искру? Потому ли, что они недостаточно очаровательны или слепы? Почему бы не проверить свой личный индекс обаяния и тайно не понять их мысли.

Мотивацию достижения еще часто называют честолюбием или честолюбием. Без амбиций не будет достаточной мотивации. Однако когда амбиции слишком велики, спешка может привести к растратам в спешке, а мотивация к победе слишком сильна, что, в свою очередь, снижает эффективность. Чрезмерное амбициозность часто вредит отношениям, и когда человек сильно сосредоточен на своих собственных целях, он или она ...