姑娘，該找個什麼樣的老公呢？
大家都喜歡高富帥吧？但真到了談婚論嫁的時候，每個人都會找到最適合自己的那一位。
高富帥常常只是完美愛情對象的標本，是不能當真的。
那麼，姑娘，你該找個什麼樣的老公呢？測試看看吧！
搜測試: 你应该如何度过你的暑假？
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測測你配偶的心事
俗語有云：「女人心，海底針」。
此話雖有一定道理，但在某些時候，卻未必靈驗。
也許一個明明白白的女孩，在同戀人忘我的相處過程中，會感到對男友捉摸不定，琢磨不透，不知他帥氣、溫柔的外表下，隱藏著一顆怎樣的心。
對你的愛是真是假？是淺還是深？有一個很簡單的方法，幫助你測一測男孩的心事。
測你在假期適合打什麼零工
暑期打工讓同學們透過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會，在實踐中增長見識，鍛鍊自己的才幹。
同時也會對學習產生動力，讓我們懂得更多人生道理，使我們進一步了解社會，更成熟起來。
你在暑假適合做什麼兼職呢？一起來做個小測試測測吧，點擊下方開始按鈕立即測試！
測試該如何擴展事業空間
所謂：「心有多大，舞台就有多大」。踏入社會之後，事業就成為我們一生中為之奮鬥的目標，而多年的寒窗苦讀，也是為了有一天能夠實現夢想。
而很多時候，事業上的成功是取決於自己的，那我們該如何擴展事業的發展空間，早日走向成功呢？這是一道職業測驗題目，希望幫你找到方法。
心理測驗：個人行為風格與企業價值觀匹配度職業測試
個人與組織價值觀匹配能有效預測員工的正向態度與行為。在企業人力資源管理的人才招募、員工訓練、職涯管理、組織制度設計、員工維持等管理實務活動中，可應用個人與組織價值觀相符來提升企業管理的效能，並提升企業競爭力。
價值觀匹配，亦稱個人與組織價值觀匹配，是指個人價值觀與其所在組織的價值觀之間的一致性程度，它是從價值觀的角度進行個人與組織匹配的操作化。已有的大量研究表明，個人與組織價值觀匹配對員工有著積極的作用，對員工的工作績效、職業生涯成功、工作滿意度、組織承諾、組織公民行為等工作態度與組織行為具有較好的正向預測力，並且能夠降低員工的離職意圖、工作倦怠、工作壓力。
在資訊化、全球化的知識經濟時代，組織為了因應策略轉移、體制創新、規模變更以及結構調整等較為複雜的情境，需要擁有一支能靈活應對各種變化和競爭、具有較高組織承諾的人才隊伍。個人與組織價值觀相符的眾多研究成果為管理實務工作者帶來一個啟示...
測測你是不是八面玲瓏的職場達人？
好的人際關係必須在人際關係的實踐中去尋找，逃避人際關係而想得到別人的友誼只能是緣木求魚，不可能達到理想的目的。
事實上，受人歡迎有時勝過腰纏萬金。那麼如何做到八面玲瓏呢？
對上司——先尊重後磨合。
任何一個上司（包括部門主管、專案經理、管理代表），幹到這個職位上，至少有某些過人處。
n他們豐富的工作經驗和待人處世方略，都是值得我們學習借鏡的，我們應該尊重他們精彩的過去和驕人的表現。
但每一個上司都不是完美的。
所以在工作中，唯上司命是聽並無必要，但也應記住，給上司提意見只是本職工作中的一小部分，盡力完善、改進、邁上新的台階才是最終目的。
要讓上司心悅誠服地接納你的觀點，應在尊重的氛圍裡，有禮有節有分寸地磨合。
不過，在提出質疑和意見前，一定要拿出詳細的足以說服對方的資料計畫。
對朋友－善交際勤聯絡。
俗話說得好：樹挪死，人挪活。
在現代激烈競爭社會，鐵飯碗不復存在，一個...
測試你是個有主見的人嗎？
主見是指個人對某個問題或事物形成的明確看法、觀點或意見。擁有主見意味著在特定情況下能夠表達自己的觀點，並堅持自己的立場。主見可以基於個人的經驗、知識、價值觀和個人理解，它反映了一個人對世界的看法和態度。擁有主見的人通常能夠自信地表達自己的想法，獨立思考，並在需要時為自己的信念和價值觀辯護。
判斷一個人是否有主見可以從以下幾個方面來考慮：
1. 表達觀點：觀察一個人是否能夠積極主動地表達自己的觀點和意見。有主見的人通常願意分享自己的看法，並且能夠清楚地表達出來。
2. 獨立思考：主見通常來自個人的獨立思考與判斷。觀察一個人是否具有獨立思考的能力，是否能夠獨立分析問題並形成自己的見解。
3. 堅持立場：主見的人通常會堅持自己的立場和觀點，不隨波逐流。觀察一個人在面對不同意見或挑戰時是否能夠堅守自己的信念，並為此辯護。
4. 接納不同觀點：儘管有主見，但一個人也應該能夠接納和尊重他人的...
夫妻之間該設防嗎？
有人認為夫妻之間就應該是親密無間的，他們要對對方有絕對的信任，他們之間不應該有什麼秘密可言。
他們覺得夫妻之間不應該有心理防線，否則的話，會影響夫妻之間的信任程度，也會影響夫妻之間的感情。
但是，再親密無間的兩個人之間也會有各自的秘密，不可能一點也不設防。
你覺得呢？你認為夫妻之間應該設防嗎？你們夫妻之間會有心理防線嗎？
現在減肥的努力對你來說值得嗎？
我們知道，大多數所謂的特別食譜並不能讓人變得苗條，反而會使人變胖。遺憾的是，很多人不了解這一點。你也是嗎？
如果一份特別食譜能夠運作的話，那麼你的身體、精神、心理和你身邊的人都應該做好準備為這一點而努力。
這個測試會告訴你，現在是否是你應該改變體重的正確時機。請你用「是」或「否」來回答測驗問題。
中文人生意義量表C-MLQ 線上評測
西方心理學對人生意義（Meaning in Life）的實證研究已有40多年的歷史。特別是伴隨著正向心理學運動的興起，對人生意義的研究出現了復興的動力。人生意義被認為是心理幸福感（psychological well-being）的重要成分和/或來源。大量的實證研究發現，人生意義在緩解考試焦慮、疾病因應和壓力調節中扮演著重要的角色。此外，生命意義還能夠持續預測心理健康。
為了測量人生意義，美國學者Steger等於2006年編制了人生意義量表，該量表包括人生意義體驗和人生意義尋求這兩個因子。人生意義體驗指個體目前所體驗和感知自己人生有意義的程度，而人生意義尋求指個體積極尋求人生意義或人生目標的程度。每個因子含有5個條目。此問卷在美國和日本大學生樣本中表現出良好的信效度。
為了在中國大學生群體中研究生命意義感，劉思等人引入了Steger等人編制的生命意義感量表（MLQ），並檢驗了該量表在中...