거의 모든 사람들이 마음에 약간의 비밀을 가지고 있습니다. 즉, 그들은 이성의 호의를 얻기를 희망합니다. 특히 여성의 경우 이성의 눈에 자신의 이미지를 아는 것이 항상 매력적입니다. 이 테스트는 여성을 위해 설계되었으며, 남성의 눈에 이미지에 대해 배울 수 있기를 바랍니다.
첫 번째 인상은 주로 상대방의 표현, 자세, 신체, 외관 및 의복을 기반으로합니다. 첫인상은 일상 생활에서 매우 일반적이며,이 첫 인상은 종종 미래의 상호 작용의 기초입니다. '이전 효과'는 첫인상과 밀접한 관련이 있습니다. 첫 번째 인상은 종종 편견 효과를 형성하기위한 기초이며, 편견 효과는 종종 첫인상의 심화와 확대입니다. 사회적 실천에서, 첫인상으로 인해 고대와 현대에는 고대와 현대에 많은 사례가 있습니다. 따라서 관리자는 첫인상에주의를 기울일뿐만 아니라 첫인상으로 인한인지 및 고용 실수를 피하려고 노력해야합니다. 실제로, 첫 번째 인상은 매우 일반적인 사회적 현상의 표현입니다. 현대 문명의 높은 수준은 실제로 사회적 차원에서 전시됩니다. 사람의 음식, 의류, 주택 및 교통 수단은 그 주변의 사회적 영...
어떤 사람들이 특정 그룹에 나타나 자마자, 그들은 무의식적으로 핵심이 될 것이며, 그들의 몸에 보이지 않는 위엄이 있으며, 그들의 말과 행동은 자연스럽게 그들에 의해 감염 될 것입니다. 이것은 영향입니다. 영향력은 다른 사람들이 기꺼이 받아들이는 방식으로 다른 사람들의 마음과 행동을 바꿀 수있는 능력입니다. 영향은 또한 전략적 영향, 인상 관리, 표현 능력, 목표의 설득력 및 협력에 의해 촉진 된 영향으로 설명됩니다. 영향력은 사람이 다양한 설득, 설득, 심지어 다른 사람들의 생각, 감정 또는 행동에 영향을 미치기 위해 강제 행동을 취할 수 있도록 다른 사람들을 지배하고 명령하려는 경향을 나타냅니다. 그것이 의견 진술, 장애물 제거, 모순의 해결 및 위험의 견해이든,이 품질을 가진 사람들은 그들의 소원이나 ...
열등감의 원인을 탐색하고, 심리적 동기와 자기 개선 방법을 이해합니다. 이 열등감 평가는 자신의 정신 상태를 분석하고 열등감의 원인을 찾아 개선을 위한 제안을 제공하는 데 도움이 됩니다. 과학적인 심리검사 문제를 통해 자신을 보다 명확하게 이해하고, 성격의 약점과 잠재적인 장점을 발견함으로써 효과적으로 사고방식을 조정하고 자신감을 향상시킬 수 있습니다. 본 평가의 결과는 자기 이해와 심리적 경향 참고용일 뿐이며 임상 진단이나 치료 권장 사항을 구성하지 않습니다. 테스트 목적 적당한 상황에서 열등감은 개인의 성장을 촉진하고 사회적 발전을 촉진할 수 있지만, 과도한 열등감은 삶과 직업에 영향을 미칠 수 있습니다. 이 평가를 통해 당신은 자신의 열등감의 근원을 이해하고 삶, 일, 사회적 상호작용 등 다양한 측면에...