人際/社交: 心理測驗

人際/社交: 心理測驗

你具有察言觀色的本領嗎?

測試介紹 人際/社交 3 2 分分鐘 1
「臉上表情,天上的雲彩。」人生經驗豐富的人,具有察言觀色的本領,他能夠根據對方的言行舉止、喜怒哀樂等來分析自己的言行是否合理。 這樣的人往往比一般人有更強的適應性,至少他不會在同事高興時,潑一盆冷水,弄得大家不歡而散,更不會在上司憤怒時,出言不遜,惹禍上身。 這個測驗就是考查人的觀察能力,為了確保測驗的效果,請迅速作答,每小題控制在10秒鐘之內。

你算是交際高手嗎?

測試介紹 人際/社交 1 2 分分鐘 2
交際能力對於一個人的職場開拓至關重要。 美國的心理學家在貝爾實驗室所做的研究顯示了溝通能力的重要性。 該實驗室的成員均為高智商的科學家和工程師,然而有的仍然燦若明星,而有的卻已失去了光彩,為何有如此差別? 原來明星們具有很強的交際能力,工作之外他們與技術權威們建立了可依賴的關係,一旦工作中需要幫助,幾乎總能很快地得到答复;而業績平平者,向技術權威請教,然後等待答复,結果往往是得不到回音。 一個人的交際能力如何,在很大程度上反映了他的人生經驗是否豐富。交際能力強的人,往往在生活中、職場中既能左右逢源,又能堅守原則;既能取悅他人,又能不顯媚態。總之,交際能力強的人能在人際交往中游刃有餘,其職場前景一片光明。 你的交際能力足以使你在職場中游刃有餘嗎?做完測試你就會了解了。

與人交往時你屬於哪一類人?

測試介紹 人際/社交 2 1 分分鐘
沒有人與人之間的交往,世界將成為一片荒涼的沙漠。 交往給人帶來幸福和歡樂,正如一位著名的心理學家所說的:“一個人成功的因素85%來自社交。” 由於人的氣質、個性等特質不同,表現在人際關係上也會有不同的類型。正如不同氣質類型的人適合做不同工作一樣,不同人際關係類型的人所適合的工作也不同。 那麼在社交中你是屬於哪一類人呢?

心理測驗:別人眼中的你是什麼樣子的?

測試介紹 人際/社交 1 1 分分鐘 3
在別人眼中,我們的形象和自己心中的形象可能會有所不同。因為每個人都有不同的角度和觀察方式,所以他們看到的自己也會不同。或許有些人會認為自己是開朗幽默的,但在其他人眼中,可能會覺得自己有點沉悶。同樣的,有些人可能認為自己是正直誠實的,但在別人眼中,卻會被認為有時過於固執己見。 了解別人眼中的自己是非常重要的,因為這能夠幫助我們更客觀地認識自己。當我們知道別人對我們的看法時,我們可以更好地反思自己的優點和缺點,找到改進的方向,同時也能更好地與他人溝通和相處。 你眼中的自己,通常是自己以為的樣子;你有想過在別人眼中,你是什麼樣子的嗎?做個心理測驗看看吧!
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