「相爱的人会走到最后吗」に関する記事

ありのままの自分を生きることができたら、人生はもっと幸せになるのではないかと考えたことはありますか?自分の選択をいくつか変えられたら、人生がもっとエキサイティングになるのではないかと考えたことはありますか?後悔を避けることができれば、自分の人生はより完璧になるのではないかと考えたことはありますか? ! そのような考えを持っているなら、この本「死ぬ前に後悔する5つのこと」を読んでください。この本は、オーストラリアの介護者ブロニーによって書かれたもので、長年にわたって末期患者をケアし、彼らが人生についてどのような後悔を抱いているかを聞いてきました。彼女はこれらの後悔を次の 5 つにまとめました。 1. 他人の期待に従って生きるのではなく、自分の人生を生きたいと思っています。 社会基準に適応するため、他人の意見を喜ばせるため、家族の期待に従うため、多くの人が夢を諦め、才能を埋もれ、個性を...

仕事を探している場合、または自分のキャリアパスを再考したい場合は、キャリアパーソナリティテストが非常に役立ちます。自分の性格特性や好みを理解することで、自分に最適なキャリアを見つけ、仕事の満足度や幸福度を高めることができます。 プロフェッショナル性格テストとは何ですか? 職業性格テストは、個人のキャリア開発のニーズを測定する方法です。このテストは、質問への回答に基づいて個人の性格特性、価値観、キャリアの好みを特定し、最適なキャリアの種類を決定するのに役立ちます。専門的な性格検査を通じて、個人は自分の性格特性とキャリアの好みを理解することができ、それによって自分に合ったキャリアパスをより適切に選択し、仕事の満足度と幸福度を向上させることができます。一般的な専門的性格テストには、MBTI、DISC、Big Five などがあります。 /www.psyctest.cn/t/Bmd7Qm5V)...

「どうすればいいですか？あと数か月で卒業しますが、将来何をするかわかりません。」「修士号を取得してはどうでしょうか？」「まず軍人になってから考えてください。」卒業シーズンが近づいてきましたが、社会に出ることに不安を感じていませんか？履歴書が全部白紙だと思うとさらに不安になります。実際、職歴のない大学生にとって、短期間で初めての仕事を見つけるのは非常に大きな挑戦です。しかし、履歴書に書けるほどの職歴がないと思っていても、まだ職歴は存在します。人事部に気に入られるスキルを身につけよう！ !【個人の強みを知るSWOT分析】(https://i0.wp.com/tvax1.sinaimg.cn/mw2000/0080Ltajgy1h7vknfgrdsj30lc0e876f.jpg) 1. SWOT 分析を使用して個人の強みを見つけます まず、4年間の大学生活を振り返って、授業で学んだ専門的な...

キャリアパスを模索するときは、自分の性格タイプを理解することが重要です。 MBTI (マイヤーズ ブリッグス タイプ インジケーター) やオランダ職業関心テストなどの性格テストは、個人が自分の性格特性とキャリア傾向を特定し、自分に最も適した職種を見つけるのに役立ちます。 性格とキャリアの選択 性格は私たちの行動、好み、人間関係に影響を与えるだけでなく、キャリアの選択にも大きく影響します。たとえば、外向的な人は、営業や広報など、チームワークや社会的交流を必要とするキャリアに適している可能性があり、一方、内向的な人は、プログラミングや執筆など、独立した仕事を必要とするキャリアに適している可能性があります。 MBTI 性格テスト MBTI テストでは性格を 16 のタイプに分類し、それぞれに独自の強みと適したキャリアパスがあります。たとえば、「戦略家」として知られるINTJタイプは、科学...

愛の欠如とは、成長過程で十分な愛や関心を受けられず、その結果、自尊心が低くなり、自分自身や他人に対する信頼や安心感が欠如している人を指す心理状態です。愛情が足りない人には、次のような特徴が見られることが多いです。 ・自己価値感が低く、他人からの自分への評価を気にするあまり、他人から承認されることを強く望んでおり、無意識のうちに他人を喜ばせようとする。このタイプの人は、感受性が強く、他者に同意することを敢えてしません。承認されることに非常に熱心で、他人が同意するかどうかを気にしすぎます。そして、他人を喜ばせずにはいられません。 自分自身を過剰に補償しやすい。このタイプの人は、他の人が自分に良くしてくれるから恋愛を始めます。恋人がいると、パートナーに「私をどれだけ愛しているか」を尋ねるのが好きです。彼らは私を愛しています。たとえそれが不適切だと感じたとしても、彼らは愛を非常に真剣に受け止めて...

親密な関係では、誰かに愛してもらう必要があるのか、それとも本当にこの人を愛しているのか、と疑問に思ったことがあるかもしれません。私の心理的および身体的ニーズがこのオブジェクトによって満たされる場合、この愛着オブジェクトはこれらの条件を満たすことができる人でしょうか?原点に戻って、愛する方法を知っていますか? 愛と執着の違いは何ですか? ！ 🪐 A. 添付ファイル 人間の乳児と養育者との間に確立される感情的な関係は、養育者に安心感をもたらしますが、大人が他者と感情的に支援的な社会関係をどのように確立するかにも影響を与えます。 🪐B.ラブ 愛の対象に対する強い愛と優しさに満ちた複雑な感情。対象の存在の中にいることに心地よい感覚があり、あなたは対象の幸福を気遣い、対象の反応に敏感になります。愛のトライアングル理論では、愛は情熱、親密さ、献身的な要素から成ると提唱しています。 私たちは...

自分の人生が思い出によってどのように形作られるか考えたことはありますか?自分の記憶が人生にどのような影響を与えるか考えたことはありますか?他人の記憶を通して他人の人生を知ることができるのではないかと考えたことはありますか? 回想録は、他の人の内なる世界をのぞき見し、彼らの人生の物語を体験し、浮き沈みや人生の洞察を感じ、世界について異なる見方、感情、考えを持つことを可能にする文学の一形態です。 今日は、8冊の古典的な回想録を紹介したいと思います。これらはすべて、さまざまな分野、さまざまな背景、さまざまな国の人々によって書かれたものですが、すべて真実で素晴らしいという点で共通しています。 回想録を読むのが好き、または新しい読書体験を試してみたい場合は、読み続けてください。 1. ロン・チャーナウ著『ワシントン: ある人生』 アメリカの歴史に興味があるなら、この本は目を見張るものとなる...

私たち一人ひとりは、人生において家族、仕事、健康、友人、魂という 5 つのボールを使って遊ぶ道化師です。 5つのボールのうち、ワークボールだけがゴム製で、ぶつけても跳ね返ります。他の4つのボールはガラス製で、一度壊すと元には戻りません。 この文は非常に哲学的で、非常に現実的に聞こえます。私たちはそれぞれ、人生のさまざまな段階を経て、常にこれら 5 つのボールの間のバランスを探しています。しかし、私たちはそれぞれのボールの価値と重要性を本当に理解しているでしょうか? 仕事は私たちの生存の基盤であり、私たちが自分の価値を実現するための手段です。仕事がなければ収入はありませんし、収入がなければ生活の保障もありません。しかし、仕事は人生のすべてではありません。それは単なる手段であり、目的ではありません。ジョブは置き換え、調整、やり直すことができます。 Luo Yonghao と同じように、古...

MBTI (マイヤーズ ブリッグス タイプ インジケーター) は、個人の心理的特性を測定するために使用される性格評価ツールであり、各タイプには独自の特性と行動傾向があります。中国文化には独自の価値観と行動規範があるため、中国文化では、MBTI の性格タイプが異なると異なる扱いを受ける場合があります。 ! MBTI の 4 つの側面 MBTI は、性格タイプを 4 つの側面、すなわち EI (外向性-内向性)、SN (感覚-直観)、TF (思考-感情)、および JP (判断-知覚) に分類します。 EI (外向性-内向性): E は外向性を表し、I は内向性を表します。外向的な人は人々と交流することを好み、変化や多様性に適応することができますが、内向的な人は一人でいることを好み、自分の内面の世界により注意を払います。 SN (Feeling-Intuition): S は感情、N は...

自分の人生の目標が何なのか分からず、混乱してしまうことがよくありますか?自分の強みを活かし、情熱を持ってやりがいのあるキャリアを見つけたいと思いませんか?このような混乱がある場合は、人生の方向性を見つけるためにスリーリング理論を使用してみてください。 スリーリング理論とは何ですか? スリーループ理論は、経営の第一人者であるジム・コリンズによって提案された手法で、もともとは企業が戦略的方向性を策定するために使用されていました。コリンズは、ベストセラーの著書「Good to Great」でこの理論を紹介しました。彼は 1,435 社を調査し、平凡な企業から優れた企業に移行できた 11 社を発見しました。当社の競争力の核心は、三環理論の重複領域にあります。 スリーリング理論により、企業は次の 3 つの質問を自問できます。 私たちが最も得意とするビジネスは何ですか? 世界一になれる可能性は...