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MBTI过年的各种状态,E人 vs I人新年过法大不同!你是哪种人?

MBTI过年的各种状态,E人 vs I人新年过法大不同!你是哪种人?
过年是一年中最重要的节日,也是最能体现人们性格差异的时候。不同的 MBTI 类型的人,过年的方式和心态也大不相同。今天我们就来看看,E人和I人在过年时有哪些不同的状态,你又是属于哪一种人呢? E人:热情开朗,喜欢热闹 E人,也就是外向型的人,他们的主导精神功能在外部世界,他们喜欢与人交流,享受社交活动,对外界的事物感兴趣,喜欢行动和变化。 对于 E人 来说,过年是一个很好的机会,可以和亲朋好友聚在一起,畅所欲言,分享自己的经历和感受,也可以听听别人的故事和趣闻,增进彼此的了解和感情。E人通常会主动联系他们的亲戚和朋友,安排好各种拜年、聚餐、玩耍的活动,让自己的日程安排得满满的,不浪费一分一秒的时间。 E人过年的状态有以下几种: 热情洋溢,主动拜年。E人会主动给他们认识的人打电话或发信息,祝福他们新年快乐,也会询问他们的近况和计划,表达自己的关心和支持。E人不会觉得这样做很麻烦,反...

心理学家给你送新年祝福,你能猜出他们是哪个流派吗?

新年快乐!在这个充满希望和挑战的新的一年里,我们都需要一些鼓励和支持。如果心理学家来给你送新年祝福,他们会说什么呢?他们会用什么样的语言和方式来表达他们的关心和祝愿呢?他们会从什么样的角度和视角来看待你和你的生活呢? 今天,我们就来玩一个小游戏,看看心理学家们会如何送新年祝福,并且猜猜他们分别属于哪个心理学流派。你准备好了吗?那就开始吧! 祝福一 “在新的一年里,我希望你能找到自己真正想要的东西,并且勇敢地追求它。不要让社会或者他人对你的期待或者评价影响你的选择和行动。记住,只有你自己才能决定你的人生意义。” 这位心理学家是谁呢?他属于哪个流派呢? 如果你猜到了他是存在主义心理学家阿德勒,那么恭喜你,答对了!阿德勒认为人生本无意义,每个人都要通过自己的创造和贡献来赋予生命意义。他强调人类的自由意志和责任感,以及社会利益和社会感情。 祝福二 “在新的一年里,我希望你能保持对生活...

超准MBTI 16型人格「气质特征」关键词!ESFP是万人迷、ISTJ冷酷的工作狂

超准MBTI 16型人格「气质特征」关键词!ESFP是万人迷、ISTJ冷酷的工作狂
近年来各大社群上都在热烈讨论MBTI16型人格,每个人格都有独特的性格及面向,透过解析能帮助你更快速了解自己、别人的真实个性等,这回带来网络爆红MBTI16型人格「气质特征」关键词!像ESFP是万人迷、ISTJ冷酷的组织者,快一起来看准不准! 如何进行MBTI 16型人格测试? MBTI16型人格测试是一种简单而有趣的在线测验,你只需要回答一系列选择题(同意或反对),根据你的直觉和真实感受选择最符合你的答案,尽量避免选择中立的答案,而且要在12分钟内完成测试,就能得到你的人格类型和详细分析。 免费版MBTI 16型人格测试点击这里:https://www.psyctest.cn/mbti/ 测试完毕后,赶快来看看你的气质特征是什么吧! MBTI16型人格气质特征 MBTI16型人格气质特征:物流师ISTJ 稳重踏实的工作狂 ISTJ是一种严谨、务实、客观、冷静的人格类型,他们...

MBTI性格类型的恋爱气质和相配度

MBTI性格类型的恋爱气质和相配度
MBTI是一种广泛使用的人格测试,它将人们分为16种不同的性格类型,每种类型由四个字母代表。MBTI性格类型可以反映出一个人的思维方式、行为模式、价值观和情感倾向,从而影响他们在恋爱中的表现和选择。在这篇文章中,我们将探讨每种性格类型的恋爱气质,以及他们最适合的配对类型。 INFP(调停者) INFP是一种理想主义的、富有创造力的、温柔的性格类型,他们在恋爱中追求真诚、深刻和浪漫的连接。他们喜欢与伴侣分享自己的梦想、想法和情感,也愿意倾听和理解对方的内心世界。他们不喜欢表面的、肤浅的或冲突的关系,而是希望找到一个能够激发他们灵感、支持他们成长、尊重他们价值观的灵魂伴侣。 INFP的最佳配对类型是ENFJ(主人公),他们是一种热情的、有责任感的、善于沟通的性格类型,他们能够给INFP提供情感上的认可、鼓励和安全感,同时也能欣赏和激发INFP的创造力和想象力。ENFJ和INFP在一起...

MBTI完整测试:16型人格对应理想职业,10分钟找到你的命定工作!

MBTI职业性格测试 你有听过“MBTI测试”吗?MBTI测试又称为16型人格心理测试,通过一些简单的问题,将人格划分出16种对应的性格,依据结果还能帮助你寻找到适配的工作。 这个具科学基础的权威心理测验,被许多公司的HR拿来做面试者的性格分析,也有不少交友app出现填写MBTI的栏位,凡是找工作、交友、找对象都可以用的MBTI到底怎么测呢? 点我测试:MBTI职业性格免费在线测试 MBTI人格测验的四个维度 开始测验后会有一些选择题,依照自身感受填上同意或反对,并依据直觉填写题目,尽量不要选中立的答案。整份测验要在12分钟内作答完毕,并依据下方四个维度: 精力分配:外向E—内向I 信息获得:实感S—直觉N 判断事物:思维T—情感F 生活模式:判断J—感知P 大致可分为,具有责任感事业心的SJ类别(守护者)、具冒险精神的SP类别(探险家)、有哲理又能言善道的NF类别(外交家)...

大脑感到忧郁:我们的情绪该何处安放?

要解释忧郁症、焦虑症有很多角度,例如心理、社会、生理等,而进化这个角度可能是你未想过的~你以为患上忧郁症或焦虑症是你的大脑生病了吗?身为精神医学专家的作者安德斯·韩森(Anders Hansen)告诉你,你的大脑其实运作得很正常! ! 我们都是动物 我们很常忘记自己是动物,也不会从生物层面去理解自己。从进化的角度来看,生物最大的本能是存活和传宗接代。人类发展史上超过九成时间的世界都危机四伏,甚至半数人口都未能活到青春期。 而我们身处的信息型社会只占了人类史的0.02%,理论上你和我的大脑并不比所谓狩猎采集的原始人「进步」多少。因此大脑追求的不是幸福或股票升幅,而是最基本的生存和繁衍。 而你可有想过焦虑、忧郁、孤寂等情绪能如何帮助我们生存? 如何从进化的角度看待情绪? ! 🏃‍♀️ 焦虑:焦虑是被潜在的威胁引发,而脑中的杏仁核便是侦测危机的警报器。为了有利生存,时刻为灾难作准...

什么是MBTI性格测试?

什么是MBTI性格测试? !MBTI人格类型 迈尔斯-布里格类型指标简介 自1917年以来,MBTI被认为是当今最流行的人格测验方法。MBTI代表迈尔斯-布里格斯类型指标,通过一系列选择题来识别16种人格类型。这种人格指标方法源于瑞士精神病学家卡尔·古斯塔夫·荣格在1921年发表的《心理类型》一书中的分类学理论,并由凯瑟琳·库克·布里格斯和她的女儿伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯在二战期间发展起来。最初的心理问题演变成了迈尔斯-布里格斯类型指标,并于1962年出版。 MBTI人格测试基于每个人对问题的回答来推断他们独特的人格。MBTI回答了为什么世界上每个人都有不同的性格,没有人是相同的这个问题。如今,MBTI越来越受欢迎,并被用作一种相当准确的人格分类方法,帮助人们了解自己和身边的人,或追求适合的职业。 根据MBTI测试的结果,被测试者将知道他们属于以下16种MBTI人格类型之一: ...

关于心理测试你应该知道些什么?

关于心理测试你应该知道些什么?
什么是心理测试 心理测试是指通过一系列的科学方式来测量被评者的智力水平和个性方面差异的一种科学方式。 心理测试的原则 1、要对个人的隐私加以保护。因为心理测试涉及到个人的智力、能力等方面的个人隐私,这些内容严格来说应该只让被试者以及他愿意让人知道的人才能了解,所以,有关测试内容应该严加保密。 2、心理测试以前,要先做好预备工作。心理测试选择的内容、测试的实施和计分,以及测试结果的解释都是有严格的顺序的,一般来说,主试及测试者要受过严格的心理测试方面的训练。 3、主试要事先做好充分的准备,包含要统一地讲出测试指导语;要准备好测试材料;要能够熟练地掌握测试的具体实施手续;要尽可能使每一次测试的条件相同,这样测试结果才可能比较正确。 心理测试的功能 (1)从实际应用角度看:选拔人才、岗位安置、诊断、评价、辅助咨询。 (2)从理论研究角度看:搜集资料、提出和验证假设、实验分组。 1、正...

除了MBTI十六型人格外,收集了一大批免费的性格测试,一起来测测!

除了MBTI十六型人格外,收集了一大批免费的性格测试,一起来测测!
性格测试是一种通过一系列的问题或者任务,来评估一个人的性格特征、倾向、优势、劣势、适合的职业等方面的工具。性格测试可以帮助我们更好地了解自己。 在网上,有很多不同类型的性格测试,有些是基于心理学理论的,有些是基于统计数据的,有些是基于趣味的。不同的性格测试有不同的侧重点和适用场景,所以我们可以根据自己的目的和兴趣,选择合适的性格测试来进行。 我在这里收集了一些我觉得比较有意思和有价值的免费性格测试的链接,分享给大家,希望你们也能从中获得一些收获和乐趣。 MBTI性格测试 MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)是一种基于荣格的人格分类理论的性格测试,它将人的性格分为四个维度,每个维度有两个极端,共组成16种不同的性格类型。MBTI性格测试可以帮助我们了解自己的偏好、动机、行为方式,以及与其他类型的人的相似点和差异点。 MBTI性格测试有不同的版本,题目的...

职业性格测试,找到最适合你的职业

如果你正在寻找一个工作,或者想要重新审视你的职业道路,那么一个职业性格测试可能是非常有帮助的。通过了解你的性格特点和偏好,你可以找到最适合你的职业,提高工作满意度和幸福感。 职业性格测试是什么? 职业性格测试是一种测量个体职业发展需求的方法。测试基于个体对问题的回答,识别出他们的性格特点、价值观和职业偏好,以便帮助他们确定最适合的职业类型。通过职业性格测试,个人可以了解自己的性格特点和职业偏好,从而更好地选择适合自己的职业道路,提高工作满意度和幸福感。常见的职业性格测试包括MBTI、DISC和Big Five大五人格测试等。 为什么要进行职业性格测试? 进行职业性格测试有以下几个原因: 1.了解自己的职业需求:职业性格测试可以帮助个人了解自己的职业需求,包括性格特点、价值观和职业偏好等,从而更好地选择适合自己的职业道路。 2.提高工作满意度:当个人选择的职业与自己的性格特点和职...
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